2017年，安龍縣始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，不斷推進全面從嚴治黨向縱深延伸，堅決遏制腐敗蔓延勢頭，黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。全年共立案189件190人，給予黨政紀處分174件169人，立案同比上升43.18%，結(jié)案同比上升59.81%,涉及科級干部21件21人，移送司法機關(guān)6件6人，雙重處分6件6人，追繳違紀資金906.07萬元。

加大執(zhí)紀審查力度，不敢腐的目標(biāo)初步實現(xiàn)。以密切黨群干群血肉聯(lián)系為出發(fā)點，凡是群眾反映強烈的問題都嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都堅決糾正，強化脫貧攻堅監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)工作。2017年，專項監(jiān)察走訪一事一議、財政扶貧等項目1065個，發(fā)現(xiàn)問題441個，涉及資金849.021萬元，立案37件，結(jié)案23件，黨政紀處分23人，挽回直接經(jīng)濟損失201.66萬元。

建立健全規(guī)章制度，不能腐的籠子越扎越緊。建立健全有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng)、失責(zé)必追究的追責(zé)問責(zé)機制，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評定為基本合格等次、不合格等次的單位給予通報批評，責(zé)成單位整改并對整改情況進行了復(fù)查驗收。2017年，全縣共排查廉政風(fēng)險點1035個，制定防控整改措施1323條，嚴格遵循“懲前毖后治病救人”原則，采取動員違紀干部主動向組織說明問題。先后兩次對全縣公職人員發(fā)出干部主動向組織說明問題的通知，共有14名干部主動向組織說明相關(guān)問題并上繳金額307180元。

認真開展“四項談話”，不想腐的堤壩正在構(gòu)筑。認真開展“紀律教育一刻鐘”黨風(fēng)廉政教育活動，把“兩個責(zé)任”抓在手中，扛在肩上，切實強化日常監(jiān)管，把紀律和規(guī)矩挺在前面，把問題解決在萌芽狀態(tài)。2017年，因“兩個責(zé)任”落實不力，全縣共約談干部1862人（預(yù)防提醒約談1685人，詢問示警約談59人，糾錯誡勉約談107人，問責(zé)處分約談11人），其中約談科級干部311人。

（安龍縣紀委）