黔西南州郵政儲(chǔ)蓄銀行招聘12名服務(wù)人員

2013年07月19日 09:31:37來源：亮點(diǎn)黔西南作者：

中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行黔西南州分行2013年面向基層服務(wù)人員招聘公告

　　為響應(yīng)黨和國(guó)家“實(shí)施更加積極的就業(yè)政策，全力確保就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定”的號(hào)召，按照中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行總行“持續(xù)關(guān)注大學(xué)生村官招聘工作”的要求。2013年我行將繼續(xù)開展從基層服務(wù)大學(xué)生中招聘員工的工作。

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　面向大學(xué)生村官的招聘崗位主要以縣支行客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、公司業(yè)務(wù)柜員、信貸業(yè)務(wù)人員和綜合柜等為主。

　　全州計(jì)劃招聘12人：興義、貞豐、安龍、興仁各2人;

　　晴隆、普安、冊(cè)亨、望謨各1人;

　　二、招聘對(duì)象

　　“高校畢業(yè)生到村任職”選聘人員;

　　“三支一扶”計(jì)劃選聘人員;

　　“一村一名大學(xué)生工程”選聘人員;

　　“西部計(jì)劃志愿者”選聘人員。

　　三、招聘條件

　　1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無違法犯罪或其他不良記錄。

　　2.品行端正、積極樂觀，有較強(qiáng)事業(yè)心和溝通能力，具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

　　3.身心健康，具備與工作要求相適應(yīng)的身體條件、良好的心理素質(zhì)和崗位要求的業(yè)務(wù)技能。

　　4.在基層服務(wù)期滿2年及以上，年齡30周歲以下(含30周歲)，在基層工作期間業(yè)績(jī)突出，考核稱職。

　　5.國(guó)民教育系列全日制大學(xué)本科(部分條件艱苦地區(qū)的縣域可放寬至大學(xué)�？�)及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、稅務(wù)、法律、人力資源、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)。

　　應(yīng)聘人員除應(yīng)具備上述條件以外，還應(yīng)當(dāng)符合招聘崗位所要求具備的其他條件。

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2013年7月18日-8月20日;

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系人：

　　報(bào)名地點(diǎn):中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行黔西南州分行人力資源部(興義市云南路1號(hào))

　　聯(lián)系人:鄒培源 15186585488 3239979

　　(三)按照公布的招聘條件和要求，應(yīng)聘報(bào)名者，請(qǐng)?zhí)峁┫铝匈Y料進(jìn)行報(bào)名：

　　1、《2013年中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行黔西南州分行招聘員工報(bào)名表》一式兩份。

　　2、畢業(yè)證書、有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明)原件及復(fù)印件一份;縣級(jí)及以上“引導(dǎo)辦”、“項(xiàng)目辦”出具的基層服務(wù)情況證明(包括個(gè)人基本信息、服務(wù)起止時(shí)間、服務(wù)地、各年度考核情況、工作鑒定等內(nèi)容)原件一份，服務(wù)期滿人員提供《服務(wù)證書》原件及復(fù)印件一份;村(社區(qū))干部還需提供任職文件、《選舉證書》等相關(guān)資料。

　　3、學(xué)位證書、職稱證書、崗位資格證書、各種獲獎(jiǎng)證書等參考資料原件及復(fù)印件一份。

　　4、近期1寸免冠彩照3張。

　　(四)無論錄用與否，應(yīng)聘材料均不退還。

　　四、報(bào)名資格審核

　　(一)基層工作條件審核：“選聘高校畢業(yè)生到村任職”選聘生、“一村一名大學(xué)生工程”選聘生由各縣(市)“引導(dǎo)辦”負(fù)責(zé)審核;“三支一扶”計(jì)劃選聘生;“西部計(jì)劃志愿者”選聘生由團(tuán)州委負(fù)責(zé)審核。

　　(二)其他條件審核：由郵儲(chǔ)銀行黔西南州分行負(fù)責(zé)。

　　審核通過，向郵儲(chǔ)銀行貴州省分行推薦，參加招聘考試。

　　五、考試

　　根據(jù)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行招聘工作管理規(guī)定，由郵儲(chǔ)銀行貴州省分行統(tǒng)一組織筆試、面試和聘用工作。筆試內(nèi)容為通用型考試題目與專業(yè)考試題目，試題從總行題庫(kù)中抽取，考試時(shí)間另行通知。

　　六、勞動(dòng)合同及相關(guān)待遇

　　(一)被聘用人員，按郵儲(chǔ)銀行貴州省分行合同用工管理，《勞動(dòng)合同》首次簽訂期限為三年，期滿經(jīng)考核合格續(xù)簽。

　　(二)應(yīng)聘人員被聘用后，享受與郵儲(chǔ)銀行貴州省分行合同用工一致的薪酬、績(jī)效和福利待遇。