省委組織部孫永春部長調研幫促 望謨縣呈現(xiàn)“六個”新變化
亮點黔西南訊 望謨縣的同步小康工作,牽動著省委常委、省委組織部孫永春部長的心,9月5日孫部長率省委組織部、省發(fā)改委、省教育廳、省財政廳、省人社廳、省國土廳、省交通廳、省水利廳等12個省直部門負責人深入望謨調研,為支持望謨加快發(fā)展出謀劃策,并從政策、項目、資金等方面提出了具體的幫扶措施,落實了真金白銀,促使望謨呈現(xiàn)“六個”變化。
小康自信進一步增強
望謨是全州目前唯一沒有通高速的貧困縣,嚴重“欠發(fā)達、欠開發(fā)”,突出特點可概括為“多、大、小、弱、短、老、高”。這樣的發(fā)展環(huán)境,要實現(xiàn)同步小康困難重重,使全縣干部缺乏發(fā)展自信、小康自信。但孫部長的到來,帶來了省委、省政府給予望謨26條加快發(fā)展的具體項目和配套措施,涵蓋了經濟社會發(fā)展的方方面面,條條指導性都很強,處處都是真金白銀。從而使望謨干群看了發(fā)展的希望,重新點燃了干事創(chuàng)業(yè)的激情,增強了同步小康的自信。
思想得到進一步解放
孫部長在望謨調研時指出:大家一定要在解放思想、開闊眼界、更新觀念下大力氣,特別是要跳出本縣看本縣,虛心學習,善借外力,認清自我,提出最適宜自身發(fā)展的規(guī)劃和措施。因此,面對全國各地乃至周邊兄弟縣市你追我趕、競相發(fā)展的態(tài)勢,望謨再也等不起、慢不得、坐不住。都認識到:要抓住省州的幫促機遇,自我發(fā)力,主動作為,主動出擊。否則,上級給再好的項目、再優(yōu)惠的政策都會落空。全縣干群改變了等、靠、要的落后思想,呈現(xiàn)了“干起來”的風風火火、雷厲風行的決心和態(tài)度。
工作思路進一步清晰
進一步理清了工作思路,充分認識到當前面臨的良好機遇,抓難點、抓要害、抓環(huán)節(jié),建立健全機制,認真抓好孫永春部長調研成果的落實,明確責任目標,將調研成果進行逐一分解和細化,將任務落實到相關領導及縣直相關部門。并抓緊與省發(fā)改委、省教育廳、省財政廳等12省直部門做好對接落實工作,把確定的工作任務及政策措施實實在在的落到實處,把好事辦好、實事辦實,夯實基礎,加速發(fā)展,堅決打好同步小康這場硬仗。截至目前,省12直部門的72個項目(實事)的有關工作已全部落實或啟動前期工作,涉及交通、水利、用地、基礎教育、特色產業(yè)、人才培養(yǎng)等方面,共涉及資金200.17億元,已下達資金13.8億元,到位11.37億元。
干部素質進一步提升
通過加強向上爭取的力度,系統(tǒng)性、針對性地匯報了需要省州幫扶解決的難點、關鍵性問題,請求省州相關部門幫助推動孫永春部長調研成果的落實。爭取得到了省發(fā)改委吳令輝、省水利廳素坤、省交通廳陳健蕾、省財政廳葉棟等一大批干部人才到望謨掛職,同時,省委組織部明確18個機關處(室)聯(lián)系我縣18個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道),掛職干部真幫實干,在推進同步小康工作的同時,充分發(fā)揮了傳、幫、帶的作用。同時,幫助望謨大批干部開展學習培訓,共培訓干部890人,其中到省培訓100名。通過“走出去”和“請進來”的方式,提升了一大批干部的能力素質。
小康進程進一步加快
在省幫促工作隊的積極協(xié)調和幫助下,省、州、縣三級加強協(xié)作和溝通,共同推進調研成果的落實,各項工作有力推進,全縣經濟社會發(fā)展取得了較好成效。1至10月,全縣生產總值完成13.63億元,增速為17.5%;固定資產投資完成22.73億元,增速為42.6%;工業(yè)增加值完成1.2億元,增速為20.4%;公共財政預算收入完成1.38億元,增速為60.3%;稅收收入完成2.46億元,增速為41%;個人儲蓄存款余額增速為31.7%;金融機構貸款余額增速為60.1%;農民人均現(xiàn)金收入完成2651元,增速為18.6%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入完成12317元;城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)增速為169.57%。
黨建力度進一步加強
注重及早調研村級組織運轉情況,對村級干部隊伍老化弱化、后繼乏人等6個突出問題進行對策,抓好第九屆村兩委換屆,培養(yǎng)選拔了一批“小康村支書”、“小康村主任”,為農村同步小康找準了“領頭羊”。注重在同步小康“戰(zhàn)場上”培養(yǎng)鍛煉干部,讓干部在小康建設一線經受風雨、練本領。注重加強干部教育管理,開展“5635”主題教育活動和素質提升工程,整治干部“四風”問題,提高干部能力,以干部作風大轉變、能力大提升推進同步小康建設。注重示范帶創(chuàng),幫扶黨員帶動,引領群眾發(fā)展甘蔗、火龍果、養(yǎng)雞等種養(yǎng)業(yè)不斷邁上小康致富路。

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