“要不是組織及時提醒，估計我到現(xiàn)在都還沒發(fā)現(xiàn)自己所包保的貧困戶任某某屬于‘四有人員’。我的成長進步離不開組織的關心、愛護和教育。”義龍新區(qū)安監(jiān)局黨組成員、紀檢組長王開普感慨到。

　　作為一直奮戰(zhàn)在一線的扶貧干部，為何會有這樣的感慨?

　　原來，2018年10月，義龍新區(qū)紀工委收到匿名反映龍廣鎮(zhèn)五臺村精準扶貧戶任某某等有關問題，按照“屬地管理、分級負責”的原則，區(qū)紀工委將該信訪件轉龍廣鎮(zhèn)紀委進行調查核實。調查組在調查中發(fā)現(xiàn)任某某戶包保責任人王開普在開展錯評清退工作中履職不力有關問題線索。

　　隨即，鎮(zhèn)紀委將問題線索轉交區(qū)紀工委。

　　“當前正值脫貧攻堅關鍵時期，這條線索必須立即核查。”區(qū)紀工委及時成立核查組，對問題線索進行初步核實。

　　在王開普的積極配合下，核查組很快查清了問題事實。2017年11月至2018年8月期間，王開普負責包保任某某戶。2018年5月，龍廣鎮(zhèn)組織開展“四有人員”清退工作，王開普僅通過走訪戶主的方式了解貧困戶家庭情況，未發(fā)現(xiàn)任某某戶家庭成員中有“四有人員”。

　　問題線索已查清，但對王開普是否立案調查成為核查組討論的焦點。

　　核查組在調查中還了解到，王開普自2017年9月到龍廣鎮(zhèn)五臺村任“第一書記”以來，盡心盡力，任勞任怨，積極協(xié)助村“兩委”開展精準扶貧工作，長期奔走在脫貧攻堅一線。為早日讓群眾脫貧致富奔小康，王開普經常晚上組織群眾召開會議，交心談心，為他們排憂解難，理思路、謀出路，真心實意地開展幫扶工作，成效明顯。在王開普的帶動下，五臺村貧困發(fā)生率由2014年的20.7%下降至2018年的1.61%，在州級減貧摘帽工作檢查評估驗收中，以零漏評、零錯退通過評估驗收，在所檢查的村中排名第一。國家對省級2018年脫貧成效考核期間，由于工作任務繁重，王開普每天工作時間長達15小時以上，無暇顧及生病的孩子和母親。

　　考慮到在調查期間，王開普積極配合，采取有效措施，主動協(xié)助鎮(zhèn)扶貧辦將任某某戶清退，最大限度降低了不良影響，且在脫貧攻堅工作中表現(xiàn)突出，舍小家顧大家。2019年3月，經區(qū)紀工委研究，決定對其進行糾錯誡勉約談。

　　紀檢監(jiān)察機關在監(jiān)督執(zhí)紀過程中，要精準應用“四種形態(tài)”，精準問責，真正做到問責一個，教育一片。同時，要做到為改革者鼓勁、為實干者撐腰、為擔當者擔當、為負責者負責，讓擔當實干的扶貧干部近無慮、遠無憂，卸下包袱、輕裝前進，為如期打贏脫貧攻堅戰(zhàn)提供有力保障。（來源：廉潔黔西南）