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    2018興義安龍縣衛(wèi)計局招聘2名臨時工作人員公告(報名截止9月15日)

    時間:2018-09-06 08:27:54 來源:安龍縣人民政府網(wǎng) 作者:

      根據(jù)我局工作需要和人才發(fā)展規(guī)劃,我局擬面向社會公開臨時招聘工作人員2名。招聘將按照自愿報名、資格審查、面試、職業(yè)能力測試等程序進行。

      一、報名基本條件

      1、擁護黨的基本路線和方針政策,具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì),遵紀守法,誠實守信,品行端正,無不良記錄無不良嗜好,服從安排。

      2、大專及大專以上學(xué)歷,中文類、醫(yī)學(xué)專業(yè)類。

      3、20-35歲,身心健康,往屆畢業(yè)生。

      二、招聘崗位

      安龍縣衛(wèi)生和計劃生育局辦公室工作員2名。

      三、招聘流程

      面試成績總分100分,臨場表現(xiàn)60分,寫作測試40分;擇優(yōu)錄用。

      1、填寫報名表。應(yīng)聘人員帶本人簡歷及各種證件復(fù)印件來安龍縣衛(wèi)計局填寫《報名表》!秷竺怼泛蛻(yīng)聘人員資料由局辦公室保管,截止時間9月15日。

      2、資格審查。對應(yīng)聘人員資料進行整理、分類,交給各局辦公室主任。辦公室主任根據(jù)資料對應(yīng)聘人員進行資格審查,確定面試人選,局辦公室通知面試人員。

      3、面試。由局長主持,局長也可委托副局長主持,預(yù)選局黨組成員、班子成員、相關(guān)股室負責(zé)人作為面試考官。局辦公室負責(zé)面試場所的布置。

      局辦公室負責(zé)面試人員的引導(dǎo)工作,在面試前安排面試人員抽簽,按抽簽序號進入面試現(xiàn)場;在面試中面試人員不得透露自己的個人信息(比如姓名、專業(yè)、住址等)可以報自己的面試序號。

      考官根據(jù)招聘崗位需求對面試人員提問,填寫《面試人員測評表》。局辦公室負責(zé)收集匯總,根據(jù)《面試人員測評表》整理出通過面試人員,并通知其參加寫作能力測試。

      4、寫作能力測試。通過面試的人員現(xiàn)場參加寫作能力測試筆試。

      5、入職。通過職業(yè)能力測試的人員由局辦公室通知其入職,試用期為3個月。

      四、薪酬構(gòu)成

      1、聘用期間(含試用期三個月),月工資2200元(若不足月,工資按考勤機打卡天數(shù)計算。因公外出除外)。出差費按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      2、五險。即養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。安龍縣衛(wèi)計局為臨時聘用人員繳納五險,五險的個人部分需臨時聘用人員自己承擔(dān)。

      五、其他事項

      聘用期間(含試用期)因工作或其它事由需要辭職的,乙方應(yīng)提前一周向甲方提出辭職書面申請并經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)同意后做好相關(guān)工作交接手續(xù)(交接工作時需提供完成工作任務(wù)情況和未完成工作任務(wù)情況的紙質(zhì)交接單),由交、接人雙方簽字認可。否則視為自動離職,甲方有權(quán)不予發(fā)放工資報酬。

      安龍縣衛(wèi)生和計劃生育局

      2018年8月3日


    2018興義安龍縣衛(wèi)計局招聘2名臨時工作人員公告(報名截止9月15日)

    安龍縣人民政府網(wǎng) | 2018-09-06 08:27:54 | 

      根據(jù)我局工作需要和人才發(fā)展規(guī)劃,我局擬面向社會公開臨時招聘工作人員2名。招聘將按照自愿報名、資格審查、面試、職業(yè)能力測試等程序進行。

      一、報名基本條件

      1、擁護黨的基本路線和方針政策,具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì),遵紀守法,誠實守信,品行端正,無不良記錄無不良嗜好,服從安排。

      2、大專及大專以上學(xué)歷,中文類、醫(yī)學(xué)專業(yè)類。

      3、20-35歲,身心健康,往屆畢業(yè)生。

      二、招聘崗位

      安龍縣衛(wèi)生和計劃生育局辦公室工作員2名。

      三、招聘流程

      面試成績總分100分,臨場表現(xiàn)60分,寫作測試40分;擇優(yōu)錄用。

      1、填寫報名表。應(yīng)聘人員帶本人簡歷及各種證件復(fù)印件來安龍縣衛(wèi)計局填寫《報名表》。《報名表》和應(yīng)聘人員資料由局辦公室保管,截止時間9月15日。

      2、資格審查。對應(yīng)聘人員資料進行整理、分類,交給各局辦公室主任。辦公室主任根據(jù)資料對應(yīng)聘人員進行資格審查,確定面試人選,局辦公室通知面試人員。

      3、面試。由局長主持,局長也可委托副局長主持,預(yù)選局黨組成員、班子成員、相關(guān)股室負責(zé)人作為面試考官。局辦公室負責(zé)面試場所的布置。

      局辦公室負責(zé)面試人員的引導(dǎo)工作,在面試前安排面試人員抽簽,按抽簽序號進入面試現(xiàn)場;在面試中面試人員不得透露自己的個人信息(比如姓名、專業(yè)、住址等)可以報自己的面試序號。

      考官根據(jù)招聘崗位需求對面試人員提問,填寫《面試人員測評表》。局辦公室負責(zé)收集匯總,根據(jù)《面試人員測評表》整理出通過面試人員,并通知其參加寫作能力測試。

      4、寫作能力測試。通過面試的人員現(xiàn)場參加寫作能力測試筆試。

      5、入職。通過職業(yè)能力測試的人員由局辦公室通知其入職,試用期為3個月。

      四、薪酬構(gòu)成

      1、聘用期間(含試用期三個月),月工資2200元(若不足月,工資按考勤機打卡天數(shù)計算。因公外出除外)。出差費按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      2、五險。即養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。安龍縣衛(wèi)計局為臨時聘用人員繳納五險,五險的個人部分需臨時聘用人員自己承擔(dān)。

      五、其他事項

      聘用期間(含試用期)因工作或其它事由需要辭職的,乙方應(yīng)提前一周向甲方提出辭職書面申請并經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)同意后做好相關(guān)工作交接手續(xù)(交接工作時需提供完成工作任務(wù)情況和未完成工作任務(wù)情況的紙質(zhì)交接單),由交、接人雙方簽字認可。否則視為自動離職,甲方有權(quán)不予發(fā)放工資報酬。

      安龍縣衛(wèi)生和計劃生育局

      2018年8月3日

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