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    最高檢發(fā)布檢察人員違反“三個規(guī)定”6件典型案例

    2020年05月06日 11:30:39來源:中國新聞網(wǎng) 作者:

       中新網(wǎng)5月6日電 最高檢檢務督察局負責人6日發(fā)布檢察人員違反“三個規(guī)定”6件典型案例。

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    資料圖:最高人民檢察院。中新社記者 李慧思 攝

      最高檢今日召開“狠抓 ‘三個規(guī)定’落實,筑牢廉潔司法‘防火墻’”新聞發(fā)布會。最高人民檢察院新聞發(fā)言人王松苗介紹稱,2015年中辦國辦印發(fā)實施《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》,中央政法委印發(fā)實施《司法機關內(nèi)部人員過問案件的記錄和責任追究規(guī)定》,“兩高三部”聯(lián)合印發(fā)實施《關于進一步規(guī)范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》。這三個規(guī)范性文件,就是今天家喻戶曉的“三個規(guī)定”,它也成為社會各界約束司法人員的“緊箍咒”。

      針對6件典型案例,最高檢檢務督察局負責人表示,這6件案例中既有領導干部干預插手檢察案件,也有檢察人員過問司法辦案,與律師不當接觸交往的案例;既有因為違反“三個規(guī)定”受到黨紀、政紀處理甚至被追究刑事責任的負面案例,也有按照要求記錄報告免除責任追究的正面案例。具體如下:

      案例1:趙某某違反“三個規(guī)定”案。這是一起領導干部干預插手檢察辦案的案例。趙某某為某縣級市人民檢察院的檢察長,他在面對該市一名市級領導干部崔某干預插手該院辦理的一起刑事案件時,不僅沒有拒絕并按照規(guī)定記錄報告,還在崔某的干預插手下沒有依法履職,使得被告人重罪輕判。受崔某干擾案件影響,承辦該案的辦案組主任檢察官劉某某、承辦檢察官韓某某也沒有正確履行檢察職責,導致檢察機關沒有及時對該案進行監(jiān)督。

      這個案例表明,“三個規(guī)定”既是防止領導干部干預司法活動、插手具體處理的有力舉措,也是防止檢察人員走上違紀違法邪路,促進公正廉潔司法,提高司法公信力的治本之策。

      案例2:陳某違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察人員按照要求記錄報告有關重大事項給予免責的正面案例。陳某曾任某市人民檢察院法警支隊政委,他接受案件當事人或親友請托,多次違規(guī)過問或干預下級檢察院辦理的案件,被陳某過問或干預的王某、郝某、陳某、劉某四名員額檢察官,對陳某的行為予以拒絕,并在集中填報時作了補報,不僅沒有被追究責任,還受到了上級院的表揚。陳某與王某等四名員額檢察官的行為形成了鮮明對比,值得每一名檢察人員深思和借鑒。

      案例3:金某等人違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察人員違規(guī)過問檢察辦案的案例。金某曾任某地級市人民檢察院檢務管理部副部長,接受他人請托,利用職務便利為“涉黑”人員打探案情,謀求逃避刑責。該院副檢察長陳某,對金某向其過問案件的情況沒有記錄報告。金某沒有嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,不僅導致自己走向了違法犯罪的深淵,也“連累”自己的同事陳某受到通報批評。

      這個案例表明,嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,是為檢察人員披上一身防腐蝕、防圍獵的“鎧甲”,丟掉這個“鎧甲”難免會受到“傷害”,即便對方是“自己人”也同樣如此。

      案例4:王某違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察機關領導干部干預插手司法辦案的案例。王某曾先后在某直轄市人民檢察院任政治部主任、副檢察長等職,其理應模范遵守黨紀國法,但她卻把黨和人民賦予的權力當作自己謀取私利的工具,無視“三個規(guī)定”要求,多次接受他人請托,收受他人賄賂,利用職務影響力,幫助他人減輕或逃避處罰,干預、插手檢察機關依法辦理案件,最終從一名受人尊敬的黨員領導干部墮落成遭人唾棄的腐敗分子。這個案例表明,不嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,檢察人員就很可能誤入歧途,在違紀違法的道路上越走越遠,甚至跌入刑事犯罪的深淵。

      案例5:吳某違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察人員與當事人、特殊關系人不當接觸交往的案例。吳某曾任某縣人民檢察院偵查監(jiān)督科長,礙于同學和朋友情面,喪失了立場和原則,違反規(guī)定私下會見犯罪嫌疑人、特殊關系人,接受他人財物,私自向公安機關出具幫助嫌疑人免于刑事追究的《檢察建議》,并且主動放棄立案監(jiān)督職責,使得犯罪嫌疑人逃避法律的制裁。這個案例表明,嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,是防止檢察人員被“圍獵”,有力保障司法公正的重要舉措。

      案例6:劉某等人違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察機關領導干部從違反“三個規(guī)定”開始,最后導致檢察、審判機關多名領導干部違紀違法甚至犯罪案件發(fā)生的案例。劉某曾任某市人民檢察院副檢察長,接受他人請托,利用職務影響力,違反規(guī)定干預下級檢察院辦理一起刑事案件。時任該市某區(qū)人民檢察院副檢察長的田某及該院公訴科科長高某某受到干預插手后,違法辦理案件。案件起訴至法院后,劉某又找到法院的有關人員,為犯罪嫌疑人請托說情,導致對本應判處十年以上有期徒刑的張某某等判處緩刑。這個案例再次彰顯了嚴格貫徹落實“三個規(guī)定”對于維護司法公正的重大價值和意義。

    聲明:轉(zhuǎn)載此文的目的是出于傳遞更多信息。若有來源標注錯誤或侵犯了您的合法權益,請與本網(wǎng)聯(lián)系(ldqxnw@163.com),我們將及時更正或刪除,謝謝!

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    最高檢發(fā)布檢察人員違反“三個規(guī)定”6件典型案例

    中國新聞網(wǎng) | 2020年05月06日 11:30:39 | 

       中新網(wǎng)5月6日電 最高檢檢務督察局負責人6日發(fā)布檢察人員違反“三個規(guī)定”6件典型案例。

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    資料圖:最高人民檢察院。中新社記者 李慧思 攝

      最高檢今日召開“狠抓 ‘三個規(guī)定’落實,筑牢廉潔司法‘防火墻’”新聞發(fā)布會。最高人民檢察院新聞發(fā)言人王松苗介紹稱,2015年中辦國辦印發(fā)實施《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》,中央政法委印發(fā)實施《司法機關內(nèi)部人員過問案件的記錄和責任追究規(guī)定》,“兩高三部”聯(lián)合印發(fā)實施《關于進一步規(guī)范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》。這三個規(guī)范性文件,就是今天家喻戶曉的“三個規(guī)定”,它也成為社會各界約束司法人員的“緊箍咒”。

      針對6件典型案例,最高檢檢務督察局負責人表示,這6件案例中既有領導干部干預插手檢察案件,也有檢察人員過問司法辦案,與律師不當接觸交往的案例;既有因為違反“三個規(guī)定”受到黨紀、政紀處理甚至被追究刑事責任的負面案例,也有按照要求記錄報告免除責任追究的正面案例。具體如下:

      案例1:趙某某違反“三個規(guī)定”案。這是一起領導干部干預插手檢察辦案的案例。趙某某為某縣級市人民檢察院的檢察長,他在面對該市一名市級領導干部崔某干預插手該院辦理的一起刑事案件時,不僅沒有拒絕并按照規(guī)定記錄報告,還在崔某的干預插手下沒有依法履職,使得被告人重罪輕判。受崔某干擾案件影響,承辦該案的辦案組主任檢察官劉某某、承辦檢察官韓某某也沒有正確履行檢察職責,導致檢察機關沒有及時對該案進行監(jiān)督。

      這個案例表明,“三個規(guī)定”既是防止領導干部干預司法活動、插手具體處理的有力舉措,也是防止檢察人員走上違紀違法邪路,促進公正廉潔司法,提高司法公信力的治本之策。

      案例2:陳某違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察人員按照要求記錄報告有關重大事項給予免責的正面案例。陳某曾任某市人民檢察院法警支隊政委,他接受案件當事人或親友請托,多次違規(guī)過問或干預下級檢察院辦理的案件,被陳某過問或干預的王某、郝某、陳某、劉某四名員額檢察官,對陳某的行為予以拒絕,并在集中填報時作了補報,不僅沒有被追究責任,還受到了上級院的表揚。陳某與王某等四名員額檢察官的行為形成了鮮明對比,值得每一名檢察人員深思和借鑒。

      案例3:金某等人違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察人員違規(guī)過問檢察辦案的案例。金某曾任某地級市人民檢察院檢務管理部副部長,接受他人請托,利用職務便利為“涉黑”人員打探案情,謀求逃避刑責。該院副檢察長陳某,對金某向其過問案件的情況沒有記錄報告。金某沒有嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,不僅導致自己走向了違法犯罪的深淵,也“連累”自己的同事陳某受到通報批評。

      這個案例表明,嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,是為檢察人員披上一身防腐蝕、防圍獵的“鎧甲”,丟掉這個“鎧甲”難免會受到“傷害”,即便對方是“自己人”也同樣如此。

      案例4:王某違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察機關領導干部干預插手司法辦案的案例。王某曾先后在某直轄市人民檢察院任政治部主任、副檢察長等職,其理應模范遵守黨紀國法,但她卻把黨和人民賦予的權力當作自己謀取私利的工具,無視“三個規(guī)定”要求,多次接受他人請托,收受他人賄賂,利用職務影響力,幫助他人減輕或逃避處罰,干預、插手檢察機關依法辦理案件,最終從一名受人尊敬的黨員領導干部墮落成遭人唾棄的腐敗分子。這個案例表明,不嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,檢察人員就很可能誤入歧途,在違紀違法的道路上越走越遠,甚至跌入刑事犯罪的深淵。

      案例5:吳某違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察人員與當事人、特殊關系人不當接觸交往的案例。吳某曾任某縣人民檢察院偵查監(jiān)督科長,礙于同學和朋友情面,喪失了立場和原則,違反規(guī)定私下會見犯罪嫌疑人、特殊關系人,接受他人財物,私自向公安機關出具幫助嫌疑人免于刑事追究的《檢察建議》,并且主動放棄立案監(jiān)督職責,使得犯罪嫌疑人逃避法律的制裁。這個案例表明,嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,是防止檢察人員被“圍獵”,有力保障司法公正的重要舉措。

      案例6:劉某等人違反“三個規(guī)定”案。這是一起檢察機關領導干部從違反“三個規(guī)定”開始,最后導致檢察、審判機關多名領導干部違紀違法甚至犯罪案件發(fā)生的案例。劉某曾任某市人民檢察院副檢察長,接受他人請托,利用職務影響力,違反規(guī)定干預下級檢察院辦理一起刑事案件。時任該市某區(qū)人民檢察院副檢察長的田某及該院公訴科科長高某某受到干預插手后,違法辦理案件。案件起訴至法院后,劉某又找到法院的有關人員,為犯罪嫌疑人請托說情,導致對本應判處十年以上有期徒刑的張某某等判處緩刑。這個案例再次彰顯了嚴格貫徹落實“三個規(guī)定”對于維護司法公正的重大價值和意義。

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