“多虧組織的提醒糾正，讓我及時踩住了跨越紅線的剎車，沒讓‘小問題’演變成‘大問題’……”日前，因資金使用不規(guī)范接受安龍縣紀委監(jiān)委談話提醒時，縣農業(yè)農村局負責人韋某某誠懇地說道。

　　這是安龍縣紀委監(jiān)委堅持懲前毖后、治病救人，前移監(jiān)督關口，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的一個縮影。

　　安龍縣紀委監(jiān)委堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，堅持嚴管與厚愛結合，把精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”作為監(jiān)督、管理、教育黨員干部的有力抓手，著眼于“治未病”，把問題消化在萌芽狀態(tài)，幫助黨員干部檢身正己、校準偏差，最大限度教育挽救黨員干部。

　　該縣紀委監(jiān)委把監(jiān)督融入日常做在經常，重點用好第一種形態(tài)抓早抓小、防微杜漸，看見苗頭就提醒、聽到反映就過問、存在問題就處理，常態(tài)化“咬耳扯袖、紅臉出汗”，及時將問題解決在始發(fā)階段，防止“小錯誤”發(fā)展成為“大禍患”。本著懲前毖后、治病救人的方針，堅持寬嚴相濟，區(qū)分不同情形，分類分層做好處置，依紀依法嚴肅處理，努力達到教育挽救大多數的目的。

　　同時，始終保持懲治力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松，對各類嚴重違紀違法問題露頭就打、嚴查快處，尤其是深挖徹查發(fā)生在群眾身邊、損害群眾利益的不正之風和腐敗問題，運用第四種形態(tài)處理5人，釋放出懲處毫不放松的強烈信號。

　　今年1至10月，安龍縣各級紀檢監(jiān)察機關運用“四種形態(tài)”處理黨員干部125人次。其中，第一種形態(tài)80人次，占比64%;第二種形態(tài)31人次，占比24.8%;第三、四種形態(tài)分別為9人次、5人次，占比11.2%。

　　“‘四種形態(tài)’作為全面從嚴治黨的政策策略，強調的是依規(guī)依紀依法。下一步，我們將繼續(xù)運用好‘四種形態(tài)’，既重力度又重尺度更有溫度，防止出現事實和性質認定不準、政策法規(guī)適用不當、執(zhí)紀執(zhí)法尺度不一、處理畸輕畸重等問題。”安龍縣紀委監(jiān)委有關負責人表示。(安龍縣紀委監(jiān)委)

　　來源：廉潔黔西南